“企业发展靠的是员工的敬业与素质，我们150多名员工就是最宝贵的财富。”近日，在位于黔江区的富豪家具有限责任公司，董事长张贤鹏向记者展示了一组数据：企业员工中90%以上为本地劳动力，去年员工年均工资增长5%-8%。

这位从普通业务员成长为掌舵超2万平方米卖场的民营企业家，二十余年来始终将员工利益放在首位。“即使在市场最艰难时期，我们也坚持不裁员、不减薪。”张贤鹏说，目前企业已稳定吸纳就业200余人，其中农民工占比超过60%，今年计划新增就业岗位30个。

“人社部门的政策支持给了我们很大底气”，张贤鹏说。

在占地2万余平方米的卖场里，52岁的搬运工杨师傅正忙碌着。“从企业初创就在这里工作，已经十几年了。”他笑着说，“公司不仅工资按时发，还给我们买齐了社保，去年参加了人社局组织的技能培训，现在成了班组长。”

作为区政协委员和多个商协会负责人，张贤鹏多次在提案中呼吁加大对民营企业的就业扶持力度：“人社部门落实的社保补贴、稳岗补贴等资金21.53万元，实实在在减轻了企业用工成本，让我们能拿出更多资金改善员工待遇。”

在政策支持下，张贤鹏带领企业积极转型升级。2021年率先导入“拎包入住”全屋整装模式，2023年推行“AI+卖场”数字化营销，今年又新开设2家门店。每一次扩张都带来新的就业机会，仅最近一年就新增就业40余人，其中吸纳高校毕业生12人。

企业的发展也让张贤鹏有了更多回馈社会的能力。二十余年来，他个人及企业累计为社会公益捐款捐物超30万元，连续多年参与关爱留守儿童、资助大学生等活动。

“从大山走出来，更懂得就业对一个人的意义。”张贤鹏表示，下一步将继续扩大经营规模，力争三年内带动就业突破300人，让更多乡亲在家门口端稳“饭碗”。（本报通讯员 文/图）